Tenha as competências essenciais para o líder de alta performance

APRESENTAÇÃO DO PROGRAMA

O objetivo do programa é desenvolver as habilidades essenciais de liderança para que os gestores sejam capazes de identificar as tarefas criticas do sucesso, atuar de maneira efetiva em cada situação e iniciar o autoconhecimento de suas preferências comportamentais.

Esta é a primeira etapa da jornada do líder, contida no The Captainship Journey da canadense “LeaderArt International”, certificadora International com expressão em vários países e especializada em formações focadas no desenvolvimento humano.

No International Leader Manager Certification, os participantes são treinados para atuarem como líderes situacionais, capazes de entender cada situação e fazer uso dos estilos mais adequados, para atingir o máximo do potencial da sua equipe.

PÚBLICO-ALVO

O Leader Manager é para gestores em geral, líderes, responsáveis por desenvolvimento de pessoas, profissionais de RH, empresários e demais profissionais que buscam alcançar alta performance em suas equipes.

OBJETIVOS

– Conhecer as diversas fases da liderança por meio do The Captainship Journey;

– Identificar as principais teorias sobre liderança;

– Ampliar a eficácia do gestor por meio de um modelo aderente ao mundo atual;

– Despertar o líder para seu perfil comportamental e seus impactos nos liderados;

– Desenvolver o trabalho em equipe e sua alta performance;

– Aprimorar o processo de comunicação entre líder e liderado;

– Ajudar os líderes a conduzirem um processo de desenvolvimento altamente eficaz.

BENEFÍCIOS

– Aumento da produtividade e da eficácia da liderança;

– Mudança prática de comportamento e melhora do clima organizacional;

– Identificação precisa das tarefas cruciais para o desenvolvimento de equipe;

– Uso de um modelo que aprimora a performance do liderado no dia a dia;

– Elaboração de um plano de ação de implementação imediata.

CONTEÚDO

– The Captainship Journey;
– As Teorias de Liderança;
– Modelo Contingecial;
– Definindo a Tarefa;
– Identificando o Nível de Maturidade;
– A Abordagem do Líder;
– Estilos de Liderança;
– Plano de Comunicacão;
– Perfil Comportamental;
– Plano de Ação.

METODOLOGIA

O conteúdo é facilitado presencialmente, de maneira prática e dinâmica. Favorece o desenvolvimento e instrução do líder, por meio da vivência do modelo e da aplicação das técnicas. Nos trabalhos práticos, o participante irá identificar as diversas situações de desenvolvimento e aprenderá a aplicar o estilo de liderança mais eficaz para cada contingência. Por meio de um assessment (avaliação) no próprio material, será possível iniciar o processo de autoconhecimento de suas preferências comportamentais, identificar as preferências de seus liderados e atuar de maneira mais efetiva nas relações interpessoais.

O participante receberá conhecimentos que pode levar imediatamente para a prática no ambiente organizacional e qualquer outro em que atuar como desenvolvedor de pessoas.

A formação será acompanhada por material didático específico.

INFORMAÇÕES GERAIS

Duração do programa: 8 horas

Turma: composta de 10 a 20 participantes

Material didático: já incluso no investimento + coffee break

CERTIFICAÇÃO

International Leader Manager Certitification possui certificação internacional pela companhia canadense LeaderArt International.