Sobre Nós

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Sobre Nós

A MASTER SELF LEADERSHIP - MSL é uma empresa com foco no desenvolvimento humano, nascida no entendimento de que as mudanças são mais assertivas através das metodologias Coaching e Mentoring.

Nos últimos anos a MASTER SELF LEADERSHIP - MSL tem trabalhado na produção de conteúdo de qualidade, treinamento e formação de profissionais e equipes de alta performance, visando uma sociedade melhor, empresas sustentáveis e perenes, pessoas mais saudáveis e realizadas.

Com excelência, oferece várias possibilidades de desenvolvimento à seus clientes, como Sessões Individuais de Coaching e Mentoring, Coaching Executivo, Palestras, Treinamentos, Workshops e Formações abertas e in-company.

Nossos Diferenciais

Metodologia - um dos grandes diferenciais da Master tem seu respeito pelos limites e clareza metodológica em seus treinamentos e formações. O que a tem colocado em patamar de respeito e bem vista por instituições sérias do mercado educacional e profissional.

Valores – outro diferencial são os valores da empresa, entre eles, está o respeito ao ser humano, partindo da suspensão do julgamento e aceitação de sua idiossincrasia.

Alto nível de entrega – para além da competência técnica o que de forma deve ser relegada, os profissionais da Master trabalham com um sentido de propósito elevado, o que os leva doar-se em suas atividades e automaticamente entregarem acima da média.

Benefícios – visando tratar de melhor maneira possível os clientes, além de bonificações após a primeira aquisição na Master, foram firmadas alguns convênios com instituições e empresas para que os alunos sejam beneficiados. A Master oferece a seus alunos recém formados em Coaching espaço gratuita para atendimento no início de sua jornada, como também indica profissionais para que seja realizado o estágio obrigatório. Acesso irrestrito aos seus trainers, de forma que possam ter um desenvolvimento contínuo e sólido.

Credenciamento Internacional – além do reconhecimento de instituições nacionais, a Master tem buscado cada vez mais o reconhecimento de instituições internacionais. A alguns anos firmou aliança com a LeaderArt International canadense, passando oferecer formações com método e certificado International. E em 2018 buscou o reconhecimento de uma das maiores instituições do mundo em Coaching, a International Association of Coaching – IAC.

Núcleo de Pesquisa

No decorrer dos últimos anos, os profissionais da Master Self Leadership perceberam a necessidades de além de trabalharem com produtos de “prateleira”, oferecerem serviços personalizados, ou seja, uma espécie de “alfaiataria” do Desenvolvimento Humano.

Diante desta demanda emergente, a direção da empresa passou a trabalhar para agregar profissionais que tivessem ampla vivência de mercado somada a profunda formação técnica.

Com este time formado, passou-se a oferecer serviços personalizados, e pouco a pouco a Master tem se destacado por sua habilidade de diagnosticar, mapear e planejar entregas de altíssima qualidade e de forma muito específica para seus clientes.

LeaderArt International

É uma companhia de desenvolvimento e certificação de liderança com anos de experiência no mercado, com atuação em vários países, tendo sua sede na cidade de Montreal no Canadá. Com uma visão ampla de liderança, criou a jornada do líder - The Captainship Journey – visando oferecer o que há de mais atual e eficiente em método de desenvolvimento humano, contemplando quatro estágios do líder: Leader Manager, Leader Trainer, Leader Coach e o Leader Mentor. Hoje são mais de 30 trainers nas principais capitais do Brasil e no sul do Brasil a Master Self LeaderShip é a parceira credenciada para ministrar as formações.

International Association of Coaching

O IAC® é uma associação profissional independente, global de treinadores dedicados à busca contínua de maestria de treinamento, a fim de apoiar eficazmente os clientes no sentido de alcançar seus objetivos - onde quer que o cliente pode estar no seu caminho pessoal ou profissional. Nossa missão é expandir o caminho para o domínio de coaching inspirando a evolução em curso e aplicação das normas de coaching universais. Nosso foco está na melhoria da profissão de coaching em geral, e não é sobre o desempenho dos serviços específicos para os indivíduos.

O trabalho para a criação do IAC® começou em junho de 2002, liderado por Thomas J. Leonard, que é muitas vezes creditado como o fundador da profissão de treinador moderno. Thomas era um campeão e modelo do coaching magistral. o IAC® foi fundada oficialmente em março de 11, 2003, exatamente um mês após a morte de Thomas. Enquanto ele não estava aqui para ver a organização nascer oficialmente, sabemos que ele ficaria orgulhoso da maneira pela qual sua missão e desejos para treinadores e clientes estão sendo desenvolvidas pelo IAC®.

Thomas foi sempre perguntar "O que separa um grande Coach do resto; como faço para encontrar um grande Coach; e, como é que eu sei que sou um grande Coach?"

A busca de Thomas para encontrar - e ensinar - estas respostas levaram à criação de programas de formação diferente Coaches e que institui a padrões internacionais de certificação em coaching. Uma de suas iniciativas finais antes de sua morte foi a criação do IAC® a fim de ter um processo de certificação que vai muito além qualificações académicas ou profissionais simples - muito além de uma compreensão intelectual do coaching - e um processo que reconhece há muitos caminhos para a maestria, incluindo outras experiências de vida e de carreira. O IAC® abraça diretrizes universais, princípios, proficiências, normas e comportamentos que tornam um Coach um profissional magistral, independentemente da profissão, geografia, ou escolaridade anterior.

Perguntas Frequentes


O que é Coaching?

Coaching é uma metodologia de desenvolvimento humano onde o Coach apoio o cliente à gerar consciência através de insights, encontrar possibilidades de alcançar sua meta, assumir responsabilidades por pelo processo, encontrar e remover obstáculos e se comprometer motivadamente para chegar até o fim acelerando o atingimento de resultados.

O que é Coache e Coachee?

O Coache é o profissional de coaching, e o Coachee é o cliente do Coache.

O que é Counseling?

Counseling é uma metodologia onde o Conselheiro transmite conselhos específicos com o propósito de auxiliar seu cliente na solução de conflitos, desenvolvimento, etc.

O que é Mentoring?

Mentoring é uma metodologia onde o mentor usa sua experiência para encurtar o caminho para seu mentorado, normalmente através de storytelling.

O que é Consultoria?

Consultoria é uma metodologia onde o consultor faz um diagnóstico da situação e propõem ações especificas para se alcançar resultados.

O que é Terapia?

Terapia é normalmente praticado pelos psicólogos, com foco em questões existenciais, num processo de médio a longo prazo, podendo trabalhar com o passado ajudando a resolver conflitos ou alcançar melhorias no presente.